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Salubridad: la Provincia incorporará 500 nuevos empleados y seguirá pagando el bono estímulo hasta fin de año

La Provincia incorporará 500 nuevos agentes al dominio de Salubridad para dedicarse exclusivamente a cuidados críticos en el entorno de la pandemia de covid19 y por otra parte confirmó la continuidad de un bono complementario que ya se venía pagando y adicionales para médicos, enfermeras y kinesiólogos. 

Según información proporcionada oficialmente a La Voz, estas incorporaciones son el corolario de una convocatoria realizada semanas a espaldas.  

Son nuevas incorporaciones bajo la modalidad de contratación eventual con posibilidad de prórroga de acuerdo a la proceso de la situación epidemiológica. 

El Profesión de Salubridad tiene dos convocatorias abiertas, una en epidemiología y laboratorio central, otra de private médico y botiquín para desempeñarse en cuidados críticos. En este posterior caso, se manejo de un llamado a médicos terapistas o médicos de otras especialidades, como cardiología, clínica médica, emergentología para trabajar en cuidados críticos supervisados por especialistas de Unidades de Terapia Intensiva (UTI).

Hoy un médico de estas áreas críticas cobra 64 mil pesos, según datos de la Provincia, y a esto se le suma un nuevo estímulo de 40 mil pesos mensuales anunciado por el Gobierno provincial hasta fin de año; más 5 mil pesos de asignación estímulo que otorga la Nación a todo el private expuesto al contagio de covid19. Esto redondea un sueldo que está en el orden de los 109 mil pesos.  

En otro plano, la Provincia está en tratativa con el Sindicato de Empleados Públicos (SEP) para replicar a un preacuerdo de refuerzo de horas extra en trabajo de terapia intensiva. 

Se manejo de un refuerzo financiero al private médico que realice guardias adicionales por 24 horas en el que recibirán sumas fijas no remunerativas de 15 mil pesos, pero eso está en evaluación. Igualmente incluiría al private de botiquín que realice guardias extra de 12 horas en terapia, con una asignación de 3.500 pesos. En cambio, en el resto de las guardias, se estudia alabar adicionales de 8 mil pesos a private médico y 2.500 a botiquín.  

Lo que sí está confirmado es la continuidad en el cuota de una asignación estímulo provincial de 5 mil pesos que está dirigida a todo el private de vitalidad dependiente del empleo provincial y que no está tocado por el bono franquista. 

Discriminatorio

Por su parte, la Unión de Trabajadores de la Salubridad (UTS) que representa a parte de los trabajadores del dominio de los hospitales provinciales, salió a despellejar el preacuerdo acabado y anunciado por el SEP y catalogó de insuficiente y discriminatorio el plus otorgado a terapistas. 

“Estas medidas son claramente insuficientes y discriminatorias. Insuficiente, porque hoy muchos nos encontramos por debajo del índice de pobreza y porque en vez de una recomposición del salario central como necesitamos se manejo de un parche provisorio, por sólo cuatro meses”, señalaron desde el hermandad. 

La UTS consideró que este aumento a los que trabajan en áreas afectadas a covid “es discriminatorio porque actúa como si sólo debiera reconocerse el trabajo de aquellas y aquellos compañeros que se desempeñan en áreas de terapia intensiva o directamente afectadas por la pandemia”.

“En segundo ocupación excluye a los trabajadores no profesionales cuya tarea es traditional para el funcionamiento de los equipos de vitalidad de los hospitales. Y finalmente entre quienes sí reciben el bono establece una enorme diferencia entre los médicos y médicas y el resto de los profesionales”, agregaron en un comunicado. Por esta situación, convocaron a una protesta provincial para el lunes 21 de septiembre.

Clinical institution San Roque, uno de los establecimientos afectados al combate contra el covid19. (La Voz/ Archivo)

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