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Municipalidad: los servidores urbanos ya son 1.500 y suman tareas en la Renta

El intendente Martín Llaryora decidió sustentar la presencia territorial de la Municipalidad con el software Servidores Urbanos. Desde hace meses, el sanfrancisqueño viene dando muestras de esta iniciativa con el incremento de presupuesto y de colaboradores, y ahora avanzará sobre un dominio desatendida: el barredura de calles que no albarca el colectividad Córdoba Obras y Servicios (Coys).

Desde el municipio aseguran que esta nueva tarea no competirá con el Coys, sino que complementará el trabajo que ya viene haciendo el Surrbac. “La conception es que se haga el barrido manual en algunos barrios adonde el pliego del Coys no llega”, aseguró Raúl La Cava, secretario de Políticas Sociales, Inclusión y Convivencia de la Municipalidad.

De esta modo, en los próximos meses será frecuente ver “chalecos celestes” cumpliendo la tarea de inocencia de calles en barrios periféricos. 

Hoy la cantidad de servidores asciende a cerca de 1.500, que pertenecen a unas 15 cooperativas de toda la Renta.

Algunas cuadrillas de los servidores urbanos fueron destinadas a los 13 centros de Décimo Comunal (CPC) y a secretarías específicas de la Municipalidad.

Para sostener este despliegue, el intendente destinó en los últimos tres meses 111 millones de pesos. Si correctamente es un software que viene desde tiempos de la intendencia de Luis Árbitro, en esta sucursal se le dio el viejo presupuesto: en lo que va del año, Llaryora lleva asignados 261 millones de pesos.

Días antes, el intendente pidió un crónica completo de las tareas que realizan los “chalecos celestes”. Un miembro del Gobierno reconoció que Llaryora no quiere dejar escapar de su conocimiento ningún circunstancia de este software, ni lo que se hace ni quiénes lo hacen, ni siquiera quiénes son los que ingresan para colaborar, ya que quiere evitar que designaciones políticas lo desvirtúen.

En tanto, desde Políticas Sociales repiten que este software es un opinion social y de inserción profesional, y que el propósito es que los colaboradores no se eternicen en los puestos, sino que haya circulación.

En principio, este rol de los servidores fue resistido por el Sindicato Unión Obreros y Empleados de la Municipalidad (Suoem), pero luego del encono auténtico bajó la espuma.

En el municipio aseguran que el empleado municipal tomó un nuevo rol de capacitador y tutela en la tarea de los “chalecos celestes”.

Despliegue

En el crónica de encargo que recibió Llaryora se destacan, como tarea de los servidores, unas 1.210 cuadras pintadas.

Los cordones rojos se extendieron por varios puntos de la ciudad y llaman la atención, adyacente al coloration celeste que se utilizó para los sectores de la Costanera.

Por otra parte, los servidores participan en tareas de inocencia y mantenimiento overall de calles, de avenidas y de bulevares cubriendo (hasta septiembre) 121 mil metros de cordones pintados.

El documento sobre lo realizado resalta “la intervención de 17 avenidas y accesos principales a la ciudad; la mayoría con trabajos terminados en las calles Rafael Núñez, Ricardo Rojas, Recta Martinoli, avenida Gandhi, República de China, y otras donde se continúan los trabajos (Monseñor Pablo Cabrera y Spilimbergo).

La próxima etapa serán las avenidas Armada Argentina y Cruz Roja.

En la Costanera, los “chalecos” llevan pintados 24.800 metros, adicionalmente de la inocencia y mantenimiento de los sectores aledaños. Este mantenimiento incluye el “desmalezado, pintado de barandas y bancos, poda, reacondicionado de cordones, rampas y el sector verde”.

Según indicaron desde la Municipalidad, el desmalezado ha sido otra de las tareas que se les encomendó a los servidores, sobre todo en vías férreas y sobre las márgenes de avenidas.

“Hasta la fecha van aproximadamente 1.340.000 metros cuadrados de desmalezado sumando las diferentes áreas. Además, se colabora de manera coordinada con diferentes CPC asistiéndolos con esta tarea”, expresaron.

El municipio afirma que el trabajo de los servidores impactó en 324 barrios, para reafirmar el despliegue territorial que Llaryora decidió darle al software. Esto incluye la inocencia y el rastrillado de 228 microbasurales y unas 306 acciones de mantenimiento de espacios públicos no nomenclados, sitios donde realizaron poda, corte de césped y casa recoleta de residuos.

A los CPC fueron destinadas 13 cuadrillas y allí, bajo la coordinación de los directores, se dedicaron a “tareas de apoyo logístico” sumando unas 117 intervenciones. Esto es: mantenimiento, pintura, plantación, inocencia; albañilería, barredura, inocencia de desagües y basurales; restauración de juegos, retiro de cartelería inapropiada, desinfección de casas, calles; inocencia de lagunas de contención, y canales a bóveda celeste libre.

Otros grupos de servidores fue asignados al mantenimiento de plazas, bajo la coordinación de Espacios Verdes, y colaboraron en la parquización de la Plaza de la Intendencia, paseo Sobremonte, Parque de las Naciones, Isla de los Patos y la plaza 12 de octubre de Villa El Libertador.

En cambio, hay cooperativas abocadas al refuerzo en diferentes direcciones, subsecretarías y secretarías, que prestan servicios en el Pensil Fitógrafo, en los parques educativos, en el Parque de la Biodiversidad, en polideportivos, en museos, en centros de sanidad, en la Escuela de Tránsito, en el área de Cartelería y en el Mercado Meta, entre otros.

Tareas. En los próximos meses podrá estar a los servidores urbanos en la tarea de barredura de calles en barrios periféricos donde no llega Córdoba Obras y Servicios (Coys), para suplir la equivocación de cobertura en la inocencia que hay en algunas zonas.

Herramientas. La Municipalidad sumó presupuesto para comprar insumos y herramientas para los “chalecos celestes”: El objetivo es que estas 15 cooperativas cobren revoloteo propio y sumen más capital a través de servicios al sector privado.

Zona. La conception de los funcionarios es que los servidores trabajen en las zonas donde viven. Desde la Municipalidad aseguran que ya comenzaron a aplicar esta método y con esto redujeron costos logísticos ahorrando presupuesto.

Precarización profesional: La posición del Suoem

El impulso del software de los servidores coincidió en sus primeros meses con el conflicto entre el sindicato y el Ejecutor municipal. En ese momento, el Suoem sintió como una “provocación” el incipiente despliegue de los “chalecos celestes”, pero aclaró que la crítica no generation contra los servidores en sí, sino contra lo que consideraba “precarización laboral”, ya que estos colaboradores realizan una tarea por 10 mil pesos al mes. Desde el comunidad plantearon que no hay convivencia del empleado municipal con estos actores y, a meses del auge del conflicto, la posición sigue siendo la misma: denuncian que es trabajo precario. La Municipalidad considera que lo que se paga al servidor es una banda, incluso algunos meses sumaron un monto further exclusivo como “complemento alimentario” porque, adicionalmente, una parte de la banda se va en gastos administrativos de las cooperativas. El Ejecutor quiere que las cooperativas igualmente presten servicios a privados.

 

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Intervención. El municipio les encargó a los “chalecos celestes” trabajos en la peatonalización de nuevas calles y manzanas. (Facundo Luque)
“Chalecos celestes”. Los servidores urbanos muestran presencia en toda la ciudad. (Pedro Castillo)
Intervención. El municipio les encargó a los “chalecos celestes” trabajos en la peatonalización de nuevas calles y manzanas. (Facundo Luque)

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